Снизить отток специалистов и предупредить кадровый дефицит поможет вовлеченность руководителей медучреждений в решение проблем медперсонала, интерес к их настроениям и своевременные опросы сотрудников, заявила на III Национальном конгрессе «Национальное здравоохранение 2024» замминистра здравоохранения Татьяна Семенова. Так ли это – что считаете вы?

Исследование проводится совместно порталом «Медвестник» и аналитической компанией RNC Pharma. Опрос займет у вас 2-3 минуты, все результаты будут использованы в обобщенном виде.