Минздрав предложил схему распределения выплат за привитых от COVID-19 среди медиков

17.11.2021
10:47
За каждого привитого от коронавируса медикам будут выплачивать по 200 руб. без учета районного коэффициента и надбавок. Эту сумму разделят между работниками. Одна часть полагается за консультацию, другая — за осмотр, а третья — за сам укол.
Фото: depositphotos.com

Минздрав разработал схему распределения стимулирующей выплаты за привитых от COVID-19 между медиками. Соответствующий проект постановления правительства опубликован на портале проектов нормативно-правовых актов.

Еще в августе вышло постановление от правительства. В нем было указано, что регионы в 2021 году получат из резервного фонда кабмина средства на стимулирующие выплаты медикам, которые участвуют в вакцинации, из расчета 200 руб. за каждого привитого.

В свою очередь Минздрав разработал порядок распределения этих выплат. Согласно документу, если человек вакцинируется двухкомпонентной вакциной, то врач-консультант, направивший его на вакцинацию, получит 60 руб. Другой специалист за осмотр до и после прививки получит 40 руб. (осмотр на втором этапе оплачивается так же). Медработнник, который поставит оба укола, получит по 30 руб. за каждый.

При вакцинации однокомпонентным препаратом от коронавируса медики получат 90 руб. за консультацию и направление гражданина на прививку, 60 руб. — за осмотр до и после процедуры и 50 руб. — за саму вакцинацию, следует из проекта.

Если один человек проводит несколько процедур, выплаты суммируются.

В случае принятия проекта эта схема выплат будет действовать не только для медиков, но и для других лиц, участвующих в вакцинации, в том числе для военных и сотрудников правоохранительных органов.

Не забыли и про районный коэффициент и средневзвешенную процентную надбавку к зарплате за стаж работы на Крайнем Севере. Выплаты предложено рассчитывать, умножая на данные показатели. 

Присоединяйтесь!

Самые важные новости сферы здравоохранения теперь и в нашем Telegram-канале @medpharm.

Нет комментариев

Комментариев: 0

Вы не можете оставлять комментарии
Пожалуйста, авторизуйтесь
Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.