Бухгалтера ЛПУ в Грозном оштрафовали за нарушения трудового законодательства

Так, в нарушение ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата работникам станции выплачивается один раз в месяц. Заместитель прокурора республики Вадим Степанов возбудил дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде) в отношении главного бухгалтера станции Медины Тайсумовой.

По результатам рассмотрения дела, возбужденного прокуратурой, государственной инспекцией труда в Чеченской Республике Медина Тайсумова признана виновной в совершении административного правонарушения и подвергнута наказанию в виде штрафа в сумме 2 000 рублей.

Летом этого года прокуратура обнаружила ряд нарушений трудового законодательства в деятельности Аргунской городской больницы. В учреждении отсутствовала уведомительная регистрация коллективного договора в соответствующем органе по труду; работники не были ознакомлены под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка; не были извещены о составных частях заработной платы. В ноябре это ЛПУ проверила Трудовая инспекция республики, и снова без замечаний не обошлось.

- Есть некоторые замечания в отношении содержания трудовых договоров, - говорит Раиса Даудова, государственный инспектор труда в ЧР. – По результатам проверки будет выдано предписание, составлен акт, вынесено административное наказание.