В Астраханской области благодаря нацпроекту «Здоровье» удалось значительно увеличить зарплаты медперсоналу

На 2008 г. сформирован план подготовки на 127 врачей, из них участковых терапевтов - 75, участковых педиатров – 44, врачей общей практики – 8 человек. По пункту осуществление денежных выплат врачам общей (семейной) практики, участковым терапевтам, участковым педиатрами медсестрам ВОП, участковых терапевтов, участковых педиатров, медработникам ФАПов и «скорой помощи». В 2006-2007 гг. объем дополнительных выплат составил – 185,5 млн руб. Численность медработников, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, включенных в регистр на дополнительные выплаты по состоянию на 01.02.2008 составила 1017 человек, в т.ч. 554 врачей – 554 и 463 медсестер.За январь-февраль 2008 г. ФОМС перечислено в ЛПУ субвенций на финансирование государственного задания по оказанию дополнительной медпомощи – 19,7 млн руб. Средняя зарплата медработников, оказывающих первичную медико-санитарную помощь и включенных в регистр на дополнительные выплаты, составила: у врачей – 16 тыс. руб. у медсестер– 9 тыс. руб.

Объем дополнительных выплат медработникам скорой медицинской помощи и ФАПов за 2006-2007 гг. составил – 71,2 млн руб. Численность медработников ФАПов и СМП, включенных в регистр на дополнительные выплаты, по состоянию на 01.02.2008 г. составила по ФАПам – 224 человека, по скорой медицинской помощи – 900 человек.

За январь 2008 г. направлено в ЛПУ на дополнительные выплаты 4,9 млн руб. Средняя зарплата за 2007 г. увеличилась по сравнению с 2005 г. в 1,8 раза и составила 6296 руб.

По словам министра здравоохранения региона Виктора Акишкина, Астраханская область один из регионов, где укомплектованность медицинскими кадрами в норме. Поэтому нехватки персонала ЛПУ региона не ощущают, тем более, что положительный лепты вносит нацпроект «Здоровье». Благодаря нацпроекту, значительно увеличилась зарплата медработников, что положительно сказалось на качестве выполняемой работы. Врачи стали с большим вниманием относится к больным, и качественнее выполнять свои обязанности, что положительно сказывается на здравоохранении региона.